RevoU, sebuah startup edtech, baru saja merilis laporan terbarunya tentang pertumbuhan karyawan di perusahaan teknologi di Indonesia. Dalam laporan tersebut, terungkap bahwa Moladin menempati posisi puncak dalam kategori startup teknologi dengan pertumbuhan pegawai tercepat. Dari tahun 2021 hingga 2022, Moladin mengalami lonjakan jumlah karyawan sebesar 567%, dari 97 pegawai menjadi 647 pegawai.
Kenaikan signifikan ini sejalan dengan pendanaan baru yang diperoleh Moladin. Pada Mei 2022, mereka berhasil mengamankan pendanaan seri B sebesar US$ 95 juta, diikuti dengan dana sebesar US$ 42 juta dari Sequoia Capital Indan dan Northstar Group di awal tahun. Dana tersebut bertujuan untuk mengembangkan ekosistem yang lebih luas bagi agen, dealer, dan pelanggan mereka, yang saat ini mencapai lebih dari 15.000 orang dan beroperasi di 115 kota di Indonesia.
Di peringkat kedua, Sekolah.mu juga mengalami pertumbuhan yang signifikan, dengan peningkatan jumlah karyawan sebesar 157% dari tahun 2021 hingga 2022, dari 382 pegawai menjadi 980 pegawai.
Menyusul di lima besar, Flip, Ajaib, dan Ula, masing-masing mengalami kenaikan jumlah karyawan sebesar 142%, 133%, dan 126%. Ini mencerminkan dinamika pertumbuhan yang kuat dalam ekosistem startup di Indonesia, di mana perusahaan-perusahaan ini terus berkembang secara cepat untuk memperluas layanan dan jangkauan mereka.
Metodologi
Data terbaru diperoleh pada 27 Mei 2022 melalui LinkedIn Premium Insight. Proses seleksi perusahaan dilakukan berdasarkan riset artikel "Most funded" dan "Recently funded" di Tech in Asia dan Daily Social. Kriteria tambahan termasuk pertumbuhan minimal 30 persen atau penambahan minimal 100 karyawan. Hasilnya, 53 perusahaan terpilih dalam daftar tersebut.
Tech startup dengan persentase pertumbuhan pegawai paling pesat
Moladin (567 persen) - 97 menjadi 647 karyawan.
Sekolah.mu (157 persen) - 382 menjadi 980 karyawan.
Flip (142 persen) - 174 menjadi 421 karyawan.
Ajaib (133 persen) - 190 menjadi 443 karyawan.
Ula (126 persen) - 294 menjadi 663 karyawan.
Daftar Perusahaan Teknologi Indonesia dengan Tingkat Kebahagiaan Tertinggi
Pada pertengahan Juli 2021, RevoU telah mengeluarkan laporan mengenai indeks kebahagiaan di perusahaan teknologi di Indonesia. Mereka mengumpulkan dan menganalisis ulasan dari Glassdoor dan Jobstreet untuk memahami lebih dalam tingkat kebahagiaan karyawan di berbagai perusahaan tech dan faktor-faktor yang mempengaruhinya. Menurut Andrew C. Prasatya, Kepala Pemasaran Konten di RevoU, tujuan mereka adalah untuk mendapatkan wawasan langsung dari sudut pandang para pegawai.
Dalam laporan tersebut, RevoU merangkum daftar perusahaan teknologi Indonesia yang paling banyak didanai (most funded) dari pangkalan data Tech in Asia. "Ada 38 perusahaan teknologi yang memenuhi persyaratan dengan minimal 5 ulasan di setiap platform dan berhasil masuk ke dalam daftar ini," ungkap Andrew.
Daftar
Hasilnya, terdapat 4542 ulasan dan skor penilaian rata-rata 4.2 dengan daftar sepuluh besar sebagai berikut:
- Payfazz (4.7 penilaian - 23 ulasan)
- HappyFresh (4.65 penilaian - 63 ulasan)
- DANA (4.6 penilaian - 28 ulasan)
- Mekari (4.55 penilaian - 97 ulasan)
- Tiket (4.55 penilaian - 74 ulasan)
- Alodokter (4.5 penilaian - 56 ulasan)
- Tokopedia (4.45 penilaian - 505 ulasan)
- Moka (4.45 penilaian - 113 ulasan)
- HarukaEdu (4.45 penilaian - 26 ulasan)
- Gojek (4.4 penilaian - 434 ulasan)
Disadur dari: m.liputan6.com